Nuestra tarea profesional consiste en lograr el objetivo que persiguen las empresas cliente, que nos han invitado a colaborar con ellas en la incorporación de posiciones destacadas de su organización, como en el candidato, que nos ha confiado su crecimiento personal y desarrollo profesional participando en nuestras búsquedas.

Para llevar a cabo la misión, cumpliendo efectivamente con las expectativas de cada actor destacamos las siguientes tareas, entre otras de igual importancia:

• Visita a la empresa cliente para interiorizarnos en el negocio
• Descripción del puesto y del perfil de la empresa
• Determinación de las competencias esenciales requeridas al candidato
• Proceso de selección